Verordnung
über die Freizügigkeit in der beruflichen Alters-,
Hinterlassenen- und Invalidenvorsorge
(Freizügigkeitsverordnung, FZV)

¹ Die Ar­beit­ge­ber müs­sen die Adres­se oder, wenn die­se fehlt, die AHV-Num­mer⁵ der Ver­si­cher­ten, de­ren Ar­beits­ver­hält­nis auf­ge­löst oder de­ren Be­schäf­ti­gungs­grad re­du­ziert wird, un­ver­züg­lich der Vor­sor­ge­ein­rich­tung mel­den. Gleich­zei­tig ist mit­zu­tei­len, ob die Auf­lö­sung des Ar­beits­ver­hält­nis­ses oder die Än­de­rung des Be­schäf­ti­gungs­gra­des aus ge­sund­heit­li­chen Grün­den er­folgt ist.

² Die Ver­si­cher­ten ge­ben der Vor­sor­ge­ein­rich­tung vor dem Aus­tritt be­kannt, an wel­che neue Vor­sor­ge­ein­rich­tung oder an wel­che Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung die Aus­tritts­leis­tung zu über­wei­sen ist.

³ Die Ar­beit­ge­ber müs­sen Ver­si­cher­te, die hei­ra­ten oder ei­ne ein­ge­tra­ge­ne Part­ner­schaft ein­ge­hen, der Vor­sor­ge­ein­rich­tung mel­den.⁶

¹ Die Vor­sor­ge- oder Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung muss für Ver­si­cher­te, die das 50. Al­ters­jahr vollen­den oder die ei­ne Ehe schlies­sen oder ei­ne ein­ge­tra­ge­ne Part­ner­schaft ein­ge­hen, die bis zu die­sem Zeit­punkt er­wor­be­ne Aus­tritts­leis­tung fest­hal­ten.

² Sie muss für Ver­si­cher­te, die vor dem 1. Ja­nu­ar 1995 ge­hei­ra­tet ha­ben, die ers­te Aus­tritts­leis­tung, die nach dem 1. Ja­nu­ar 1995 auf­grund von Ar­ti­kel 24 FZG mit­ge­teilt oder fäl­lig wur­de, so­wie den Zeit­punkt der Mit­tei­lung be­zie­hungs­wei­se Fäl­lig­keit fest­hal­ten.

³ Bei der Über­tra­gung der Aus­tritts­leis­tung auf ei­ne neue Vor­sor­ge- oder Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung muss die bis­he­ri­ge Vor­sor­ge- oder Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung der neu­en Ein­rich­tung die An­ga­ben nach den Ab­sät­zen 1 und 2 mit­tei­len. Feh­len die­se An­ga­ben, so muss die neue Ein­rich­tung sie von der bis­he­ri­gen Ein­rich­tung ver­lan­gen.

Me­di­zi­ni­sche Da­ten dür­fen nur vom ver­trau­en­s­ärzt­li­chen Dienst der bis­he­ri­gen Vor­sor­ge­ein­rich­tung demje­ni­gen der neu­en Vor­sor­ge­ein­rich­tung über­mit­telt wer­den. Es be­darf da­zu der Ein­wil­li­gung der Ver­si­cher­ten.

Muss die neue Vor­sor­ge­ein­rich­tung Aus­tritts­leis­tun­gen an die frü­he­re nach Ar­ti­kel 3 Ab­satz 2 FZG zu­rück­er­stat­ten, dür­fen all­fäl­li­ge Kür­zun­gen der Leis­tun­gen we­gen Über­ent­schä­di­gung bei der Be­rech­nung des Bar­wer­tes un­be­rück­sich­tigt blei­ben. Der Bar­wert be­rech­net sich auf­grund der ver­si­che­rungs­tech­ni­schen Grund­la­gen der leis­tungs­pflich­ti­gen Vor­sor­ge­ein­rich­tung.

Die Vor­sor­ge­ein­rich­tung hat in ih­rem Re­gle­ment fest­zu­le­gen, ob sie die Aus­tritts­leis­tung nach Ar­ti­kel 15 FZG (Bei­trags­pri­mat) oder nach Ar­ti­kel 16 FZG (Leis­tungs­pri­mat) be­rech­net.

¹ Als Grund­la­ge für die Be­rech­nung des Min­dest­be­tra­ges nach Ar­ti­kel 17 FZG gel­ten die Bei­trä­ge und Ein­tritts­leis­tun­gen der Ver­si­cher­ten. Wur­den wäh­rend ei­ner ge­wis­sen Zeit nur Ri­si­ko­bei­trä­ge be­zahlt, so fal­len die­se aus­ser Be­tracht.

² Der Zins­satz nach Ar­ti­kel 17 Ab­sät­ze 1 und 4 FZG ent­spricht dem Min­dest­zins­satz nach dem Bun­des­ge­setz vom 25. Ju­ni 1982⁸ über die be­ruf­li­che Al­ters-, Hin­ter­las­se­nen- und In­va­li­den­vor­sor­ge (BVG). Wäh­rend der Dau­er ei­ner Un­ter­de­ckung kann der Zins­satz, so­fern das Re­gle­ment dies vor­sieht, höchs­tens re­du­ziert wer­den:

a.

bei Spar­ein­rich­tun­gen: auf den Zins­satz, mit wel­chem die Spar­gut­ha­ben ver­zinst wer­den;

b.

bei ver­si­che­rungs­mäs­sig ge­führ­ten Bei­trags­pri­mat­kas­sen und bei Vor­sor­ge­ein­rich­tun­gen im Leis­tungs­pri­mat: auf den um 0.5 Pro­zent­punk­te re­du­zier­ten BVG-Min­dest­zins­satz.⁹

³ Tei­le von ein­ge­brach­ten Ein­tritts­leis­tun­gen, wel­che für Auf­wen­dun­gen nach Ar­ti­kel 17 Ab­satz 2 Buch­sta­ben a–c FZG ver­wen­det wur­den, müs­sen bei der Er­mitt­lung der Min­dest­leis­tung nicht be­rück­sich­tigt wer­den.

⁴ Bei­trä­ge für die Fi­nan­zie­rung von AHV-Über­brückungs­ren­ten kön­nen nach Ar­ti­kel 17 Ab­satz 2 Buch­sta­be c FZG ab­ge­zo­gen wer­den, wenn die­se Ren­ten frü­he­s­tens fünf Jah­re vor Er­rei­chen des Re­fe­ren­zal­ters nach Ar­ti­kel 13 Ab­satz 1 BVGzu lau­fen be­gin­nen. Bei hin­rei­chen­der Be­grün­dung kann die­se Frist höchs­tens zehn Jah­re be­tra­gen.¹⁰

⁵ Der Zu­schlag nach Ar­ti­kel 17 Ab­satz 1 FZG be­trägt im Al­ter 21 4 Pro­zent und er­höht sich jähr­lich um 4 Pro­zent.

Für den Ein­kauf in die vol­len re­gle­men­ta­ri­schen Leis­tun­gen (Art. 9 Abs. 2 FZG) gilt die Ein­schrän­kung nach Ar­ti­kel 60a der Ver­ord­nung vom 18. April 1984¹² über die be­ruf­li­che Al­ters-, Hin­ter­las­se­nen- und In­va­li­den­vor­sor­ge (BVV 2).

Der Ver­zugs­zins­satz ent­spricht dem BVG-Min­dest­zins­satz plus ei­nem Pro­zent. Ar­ti­kel 65d Ab­satz 4 BVG¹⁴ ist nicht an­wend­bar.

Der Zins­rah­men für den tech­ni­schen Zins­satz be­trägt 1,0–3,5 Pro­zent.

¹ Bei der Tei­lung der Aus­tritts­leis­tung in­fol­ge Schei­dung nach Ar­ti­kel 22 FZG wird für die Auf­zin­sung der im Zeit­punkt der Ehe­schlies­sung er­wor­be­nen Aus­tritts- und Frei­zü­gig­keits­leis­tun­gen und der Ein­mal­ein­la­gen bis zum Zeit­punkt der Ehe­schei­dung der im ent­spre­chen­den Zeit­raum gül­ti­ge BVG-Min­dest­zins­satz nach Ar­ti­kel 12 BVV 2¹⁸ an­ge­wandt. Ar­ti­kel 65d Ab­satz 4 BVG¹⁹ ist nicht an­wend­bar.²⁰

^1bis Ab­satz 1 gilt sinn­ge­mä­ss bei der Tei­lung der Aus­tritts­leis­tung in­fol­ge ge­richt­li­cher Auf­lö­sung ei­ner ein­ge­tra­ge­nen Part­ner­schaft, nach Ar­ti­kel 22d FZG.²¹

² Für die Zeit vor dem 1. Ja­nu­ar 1985 gilt der Zins­satz von 4 Pro­zent.

¹ Der Vor­sor­ge­schutz wird durch ei­ne Frei­zü­gig­keits­po­li­ce oder durch ein Frei­zü­gig­keits­kon­to er­hal­ten.

² Als Frei­zü­gig­keits­po­li­cen gel­ten be­son­de­re, aus­sch­liess­lich und un­wi­der­ruf­lich der Vor­sor­ge die­nen­de Ka­pi­tal- oder Ren­ten­ver­si­che­run­gen, ein­sch­liess­lich all­fäl­li­ger Zu­satz­ver­si­che­run­gen für den To­des- oder In­va­li­di­täts­fall bei:

a.

ei­ner der or­dent­li­chen Ver­si­che­rungs­auf­sicht un­ter­stell­ten Ver­si­che­rungs­ein­rich­tung oder ei­ner durch die­se Ver­si­che­rungs­ein­rich­tun­gen ge­bil­de­ten Grup­pe; oder

b.

ei­ner öf­fent­lich-recht­li­chen Ver­si­che­rungs­ein­rich­tung nach Ar­ti­kel 67 Ab­satz 1 des BVG²³.

³ Als Frei­zü­gig­keits­kon­ten gel­ten be­son­de­re, aus­sch­liess­lich und un­wi­der­ruf­lich der Vor­sor­ge die­nen­de Ver­trä­ge mit ei­ner Stif­tung, wel­che die Vor­aus­set­zun­gen nach Ar­ti­kel 19²⁴ er­füllt. Die­se Ver­trä­ge kön­nen durch ei­ne Ver­si­che­rung für den To­des- oder In­va­li­di­täts­fall er­gänzt wer­den.

Ar­ti­kel 14 FZG und Ar­ti­kel 331c des Ob­li­ga­tio­nen­rechts (OR)²⁵ gel­ten sinn­ge­mä­ss für Frei­zü­gig­keits­po­li­cen so­wie für Zu­satz­ver­si­che­run­gen nach Ar­ti­kel 10 Ab­satz 3 zwei­ter Satz.

¹ Die Aus­tritts­leis­tung darf von der bis­he­ri­gen Vor­sor­ge­ein­rich­tung höchs­tens an zwei Frei­zü­gig­keitsein­rich­tun­gen über­tra­gen wer­den.

² Die Ver­si­cher­ten kön­nen je­der­zeit die Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung oder die Form der Er­hal­tung des Vor­sor­ge­schut­zes wech­seln.

¹ Der Um­fang der Leis­tun­gen bei Al­ter, Tod und In­va­li­di­tät er­gibt sich aus dem Ver­trag oder Re­gle­ment.

² Die Leis­tun­gen wer­den nach Ver­trag oder Re­gle­ment als Ren­te oder als Ka­pi­tal­ab­fin­dung aus­be­zahlt. Als Leis­tun­gen gel­ten auch die Ba­r­aus­zah­lung (Art. 5 FZG) und der Vor­be­zug (Art. 30c BVG²⁷ und Art. 331e OR²⁸).

³ Die Hin­ter­las­se­nen- und die In­va­li­den­ren­ten sind im Um­fan­ge der ge­setz­li­chen Min­dest­vor­sor­ge der Preis­ent­wick­lung nach Ar­ti­kel 36 Ab­satz 1 BVG an­zu­pas­sen. Die ge­setz­li­che Min­dest­vor­sor­ge wird auf­grund des nach BVG er­wor­be­nen Al­ters­gut­ha­bens im Frei­zü­gig­keits­fall be­rech­net.

⁴ Bei der Frei­zü­gig­keits­po­li­ce ent­spricht die Hö­he des Vor­sor­ge­ka­pi­tals dem De­ckungs­ka­pi­tal.²⁹

⁵ Beim Frei­zü­gig­keits­kon­to in Form der rei­nen Spar­lö­sung ent­spricht die Hö­he des Vor­sor­ge­ka­pi­tals der ein­ge­brach­ten Aus­tritts­leis­tung mit Zins, beim Frei­zü­gig­keits­kon­to in Form der an­la­ge­ge­bun­de­nen Spar­lö­sung (Wert­schrif­ten­spa­ren) dem ak­tu­el­len Wert der An­la­ge. Ver­wal­tungs­kos­ten so­wie Auf­wen­dun­gen für Zu­satz­ver­si­che­run­gen nach Ar­ti­kel 10 Ab­satz 3 zwei­ter Satz kön­nen ab­ge­zo­gen wer­den, wenn dies schrift­lich ver­ein­bart ist.³⁰

Für die Ba­r­aus­zah­lung gilt Ar­ti­kel 5 FZG sinn­ge­mä­ss.

¹ Für die Er­hal­tung des Vor­sor­ge­schut­zes gel­ten als Be­güns­tig­te:

a.

im Er­le­bens­fall die Ver­si­cher­ten;

b.³¹

im To­des­fall in nach­ste­hen­der Rei­he:

1.³²

die Hin­ter­las­se­nen nach Ar­ti­kel 19, 19a und 20 BVG³³,

2.

na­tür­li­che Per­so­nen, die von der ver­si­cher­ten Per­son in er­heb­li­chem Mas­se un­ter­stützt wor­den sind, oder die Per­son, die mit die­ser in den letz­ten fünf Jah­ren bis zu ih­rem Tod un­un­ter­bro­chen ei­ne Le­bens­ge­mein­schaft ge­führt hat oder die für den Un­ter­halt ei­nes oder meh­re­rer ge­mein­sa­mer Kin­der auf­kom­men muss,

3.

die Kin­der des Ver­stor­be­nen, wel­che die Vor­aus­set­zun­gen nach Ar­ti­kel 20 BVG nicht er­fül­len, die El­tern oder die Ge­schwis­ter,

4.

die üb­ri­gen ge­setz­li­chen Er­ben, un­ter Aus­schluss des Ge­mein­we­sens.

² Die Ver­si­cher­ten kön­nen im Ver­trag die An­sprü­che der Be­güns­tig­ten nä­her be­zeich­nen und den Kreis von Per­so­nen nach Ab­satz 1 Buch­sta­be b Zif­fer 1 mit sol­chen nach Zif­fer 2 er­wei­tern.³⁴

¹ Die Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung kann in ih­rem Re­gle­ment vor­se­hen, dass sie die Leis­tung an ei­ne be­güns­tig­te Per­son kürzt oder ver­wei­gert, wenn sie Kennt­nis da­von er­langt, dass die­se den Tod der ver­si­cher­ten Per­son vor­sätz­lich her­bei­ge­führt hat.

² Die frei ge­wor­de­ne Leis­tung fällt den nächs­ten Be­güns­tig­ten nach Ar­ti­kel 15 zu.

¹ Al­ters­leis­tun­gen von Frei­zü­gig­keits­po­li­cen und Frei­zü­gig­keits­kon­ten dür­fen frü­he­s­tens fünf Jah­re vor Er­rei­chen des Re­fe­ren­zal­ters aus­be­zahlt wer­den. Sie wer­den bei Er­rei­chen des Re­fe­ren­zal­ters fäl­lig. Weist die ver­si­cher­te Per­son nach, dass sie wei­ter­hin er­werbs­tä­tig ist, so kann sie den Leis­tungs­be­zug höchs­tens fünf Jah­re über das Er­rei­chen des Re­fe­ren­zal­ters hin­aus auf­schie­ben.³⁷

² Be­zie­hen die Ver­si­cher­ten ei­ne vol­le In­va­li­den­ren­te der Eid­ge­nös­si­schen In­va­li­den­ver­si­che­rung und wird das In­va­li­di­täts­ri­si­ko nach Ar­ti­kel 10 Ab­sät­ze 2 und 3 zwei­ter Satz nicht zu­sätz­lich ver­si­chert, so wird die Al­ters­leis­tung auf Be­geh­ren der Ver­si­cher­ten vor­zei­tig aus­be­zahlt.

³ Ist die ver­si­cher­te Per­son ver­hei­ra­tet oder lebt sie in ein­ge­tra­ge­ner Part­ner­schaft, so ist die Aus­zah­lung der Al­ters­leis­tung in Ka­pi­tal­form nur zu­läs­sig, wenn der Ehe­gat­te, der ein­ge­tra­ge­ne Part­ner oder die ein­ge­tra­ge­ne Part­ne­rin schrift­lich zu­stimmt. Kann die ver­si­cher­te Per­son die Zu­stim­mung nicht ein­ho­len oder wird sie ihr ver­wei­gert, so kann sie das Zi­vil­ge­richt an­ru­fen.³⁸

Das Vor­sor­ge­ka­pi­tal oder der nicht fäl­li­ge Leis­tungs­an­spruch kann we­der ver­pfän­det noch ab­ge­tre­ten wer­den. Vor­be­hal­ten blei­ben die Ar­ti­kel 22 und 22d FZG so­wie die Ar­ti­kel 30b BVG⁴⁰ und 331dOR⁴¹.

¹ Die Leis­tun­gen wer­den durch die ein­ge­brach­te Aus­tritts­leis­tung fi­nan­ziert.

² Auf­wen­dun­gen für die zu­sätz­li­che De­ckung der Ri­si­ken Tod und In­va­li­di­tät kön­nen auf dem Vor­sor­ge­ka­pi­tal er­ho­ben oder durch zu­sätz­li­che Prä­mi­en fi­nan­ziert wer­den.

¹ Die Gel­der der Frei­zü­gig­keits­kon­ten in Form der rei­nen Spar­lö­sung sind als Spar­ein­la­gen bei ei­ner Bank an­zu­le­gen, die der Auf­sicht der Eid­ge­nös­si­schen Fi­nanz­mark­tauf­sicht (FIN­MA) un­ter­steht. Die Hö­he des Vor­sor­ge­ka­pi­tals muss je­der­zeit den Vor­schrif­ten von Ar­ti­kel 13 Ab­satz 5 ent­spre­chen.

² Gel­der, die ei­ne Frei­zü­gig­keits­s­tif­tung im ei­ge­nen Na­men bei ei­ner Bank an­legt, gel­ten als Spar­ein­la­gen der ein­zel­nen Ver­si­cher­ten im Sin­ne des Ban­ken­ge­set­zes vom 8. No­vem­ber 1934⁴³.

³ Die Auf­fan­gein­rich­tung un­ter­steht bei der An­la­ge der Gel­der im Frei­zü­gig­keits­be­reich den An­la­ge­vor­schrif­ten für Vor­sor­ge­ein­rich­tun­gen nach Ar­ti­kel 71 BVG⁴⁴ und den Ar­ti­keln 49–58 BVV 2⁴⁵. Sie muss ins­be­son­de­re dar­auf ach­ten, dass das Ver­mö­gen zweck­ge­mä­ss ver­wen­det wird und dass bei der An­la­ge des Ver­mö­gens die Si­cher­heit ih­rer Leis­tun­gen aus­rei­chend ge­währ­leis­tet ist.

⁴ Die Auf­sichts­be­hör­de über die Auf­fan­gein­rich­tung kann ins­be­son­de­re Gut­ach­ten und Stress­tests an­ord­nen. Er­weist sich die Si­cher­heit der Leis­tun­gen als un­ge­nü­gend, so trifft sie an­ge­mes­se­ne Mass­nah­men; sie kann auch die An­pas­sung der Ver­mö­gens­an­la­ge ver­lan­gen.

¹ Beim Wert­schrif­ten­spa­ren muss die ver­si­cher­te Per­son aus­drück­lich auf die je­wei­li­gen Ri­si­ken hin­ge­wie­sen wer­den.

² Für die An­la­ge des Ver­mö­gens gel­ten die Ar­ti­kel 49–58 BVV 2⁴⁷ sinn­ge­mä­ss. Bei der Be­ur­tei­lung der Ri­si­ko­fä­hig­keit und der Di­ver­si­fi­ka­ti­on nach An­la­ge­ka­te­go­ri­en kann die Hö­he des Vor­sor­ge­ka­pi­tals auf Frei­zü­gig­keits­kon­ten in Form der rei­nen Spar­lö­sung mit­be­rück­sich­tigt wer­den.

³ Die Wert­schrif­ten sind bei Ban­ken oder Wert­pa­pier­häu­sern zu de­po­nie­ren, die der Auf­sicht der FIN­MA un­ter­ste­hen. Die Wert­pa­pier­häu­ser müs­sen von der FIN­MA für die De­pot­ver­wah­rung zu­ge­las­sen sein. In Ab­wei­chung von Ar­ti­kel 53 BVV 2 sind aus­sch­liess­lich fol­gen­de An­la­gen zu­läs­sig:⁴⁸

a.

An­lei­hen­sob­li­ga­tio­nen mit di­rek­ter oder in­di­rek­ter Ga­ran­tie von Bund oder Kan­to­nen, schwei­ze­ri­sche Pfand­brie­fe, Kas­se­nob­li­ga­tio­nen und Fest­gel­der von der Auf­sicht der FIN­MA un­ter­stell­ten Ban­ken; ent­spre­chen­de For­de­run­gen müs­sen auf Schwei­zer Fran­ken lau­ten; von ei­ner Be­gren­zung ein­zel­ner Schuld­ner kann ab­ge­se­hen wer­den;

b.⁴⁹

kol­lek­ti­ve An­la­gen, die der Auf­sicht der FIN­MA un­ter­ste­hen oder von ihr zum An­ge­bot in der Schweiz ge­neh­migt wor­den sind oder die von schwei­ze­ri­schen An­la­ge­stif­tun­gen auf­ge­legt wur­den;

c.⁵⁰

An­la­gen im Rah­men ei­nes Ver­mö­gens­ver­wal­tungs­ver­trags, den die Frei­zü­gig­keits­s­tif­tung mit der Auf­sicht der FIN­MA un­ter­stell­ten Ban­ken, Wert­pa­pier­häu­sern, Fonds­lei­tun­gen oder Ver­wal­tern von Kol­lek­tiv­ver­mö­gen nach Ar­ti­kel 24 des Fi­nan­z­in­sti­tuts­ge­set­zes vom 15. Ju­ni 2018⁵¹ ab­ge­schlos­sen hat; die Er­mitt­lung, der Kauf und die Rück­nah­me der An­tei­le an sol­chen An­la­gen, das In­ter­es­se der be­tei­lig­ten Ver­si­cher­ten so­wie die De­ckung der An­teils­rech­te müs­sen je­der­zeit in nach­voll­zieh­ba­rer Wei­se ge­währ­leis­tet sein; im Ver­mö­gens­ver­wal­tungs­ver­trag ist die sinn­ge­mäs­se Ein­hal­tung der Ar­ti­kel 49–58 BVV 2 aus­drück­lich fest­zu­hal­ten.

¹ Die Zen­tral­stel­le 2. Säu­le führt ein zen­tra­les Re­gis­ter (Re­gis­ter), in das die nach Ar­ti­kel 24a FZG ge­mel­de­ten Per­so­nen mit Vor­sor­ge­gut­ha­ben ein­ge­tra­gen wer­den.⁵⁶

² Der Si­cher­heits­fonds ist für die Füh­rung und die Ver­wal­tung des Re­gis­ters ver­ant­wort­lich. Er sorgt ins­be­son­de­re für die Be­ach­tung der Be­stim­mun­gen der Da­ten­schutz­ge­setz­ge­bung und für die Da­ten­si­cher­heit.

³ In das Re­gis­ter wer­den fol­gen­de Da­ten auf­ge­nom­men:

a.

Na­me und Vor­na­me, Ge­burts­da­tum und AHV-Num­mer der Ver­si­cher­ten; so­wie

b.

der Na­me der Vor­sor­ge­ein­rich­tun­gen oder der Ein­rich­tun­gen, die für die be­trof­fe­nen Ver­si­cher­ten Frei­zü­gig­keits­kon­ten oder -po­li­cen füh­ren.

⁴ Im Re­gis­ter wird ver­merkt, ob die Vor­sor­ge- oder Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung mit der ge­mel­de­ten Per­son noch einen Kon­takt her­stel­len kann oder nicht.⁵⁷

Das Re­gis­ter kann ein­ge­se­hen wer­den durch:

a.

das Bun­des­amt für So­zi­al­ver­si­che­run­gen⁵⁸ (BSV);

b.

die kan­to­na­len Auf­sichts­be­hör­den;

c.⁵⁹

die Ober­auf­sichts­kom­mis­si­on.

¹ Als Vor­sor­ge­gut­ha­ben, die nach Ar­ti­kel 24d Ab­satz 2 FZG als ver­ges­se­ne Gut­ha­ben zu mel­den sind, gel­ten Gut­ha­ben von Per­so­nen, die das Re­fe­ren­zal­ter er­reicht ha­ben und we­der ih­ren An­spruch auf Aus­zah­lung der Al­ters­leis­tun­gen gel­tend ge­macht noch den Nach­weis er­bracht ha­ben, dass sie wei­ter­hin er­werbs­tä­tig sind.⁶¹

² Als kon­takt­lo­se Vor­sor­ge­gut­ha­ben gel­ten Gut­ha­ben von Per­so­nen, mit de­nen die Vor­sor­ge- oder Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung kei­nen Kon­takt mehr her­stel­len kann.

³ Die Vor­sor­ge- oder Frei­zü­gig­keitsein­rich­tun­gen tei­len der Zen­tral­stel­le 2. Säu­le bei der Mel­dung nach Ar­ti­kel 24a FZG mit, für wel­che der ge­mel­de­ten Per­so­nen sie ein kon­takt­lo­ses Vor­sor­ge­gut­ha­ben füh­ren.

¹ Die Zen­tral­stel­le 2. Säu­le teilt ver­si­cher­ten Per­so­nen auf de­ren Ver­lan­gen mit, wel­che Ein­rich­tun­gen ge­mel­det ha­ben, dass sie im De­zem­ber des Vor­jah­res ein Vor­sor­ge­gut­ha­ben für sie führ­ten.

² Die­sel­be Aus­kunfts­pflicht be­steht bei ei­nem hän­gi­gen Schei­dungs­ver­fah­ren ge­gen­über dem Ge­richt und nach dem Tod der ver­si­cher­ten Per­son ge­gen­über den Be­güns­tig­ten.

Der Si­cher­heits­fonds be­rich­tet in sei­nem Jah­res­be­richt über die Tä­tig­keit der Zen­tral­stel­le 2. Säu­le, ins­be­son­de­re über die ein­ge­gan­ge­nen An­fra­gen und über die An­zahl der be­han­del­ten und der er­le­dig­ten Fäl­le.

¹ Der Si­cher­heits­fonds deckt die in sei­ner Rech­nung se­pa­rat aus­zu­wei­sen­den Kos­ten für die Zen­tral­stel­le 2. Säu­le aus den Mit­teln nach Ar­ti­kel 12a der Ver­ord­nung vom 22. Ju­ni 1998⁶³ über den Si­cher­heits­fonds BVG.⁶⁴

² Der Si­cher­heits­fonds kann von Ein­rich­tun­gen, die Frei­zü­gig­keits­kon­ten oder ‑po­li­cen füh­ren, je­weils per Jah­res­en­de einen kos­ten­de­cken­den Bei­trag für die ver­mit­tel­ten Fäl­le er­he­ben.

(Art. 22a Abs. 4 FZG)

¹ Tritt beim ver­pflich­te­ten Ehe­gat­ten wäh­rend des Schei­dungs­ver­fah­rens der Vor­sor­ge­fall Al­ter ein, so kann die Vor­sor­ge­ein­rich­tung den nach Ar­ti­kel 123 ZGB zu über­tra­gen­den Teil der Aus­tritts­leis­tung und die Al­ters­ren­te kür­zen. Die Kür­zung ent­spricht höchs­tens der Sum­me, um die die Ren­ten­zah­lun­gen bis zur Rechts­kraft des Schei­dungs­ur­teils tiefer aus­ge­fal­len wä­ren, wenn ih­rer Be­rech­nung ein um den über­tra­ge­nen Teil der Aus­tritts­leis­tung ver­min­der­tes Gut­ha­ben zu­grun­de ge­legt wor­den wä­re. Die Kür­zung wird je hälf­tig auf die bei­den Ehe­gat­ten ver­teilt.

² Be­zieht der ver­pflich­te­te Ehe­gat­te ei­ne In­va­li­den­ren­te und er­reicht er wäh­rend des Schei­dungs­ver­fah­rens das re­gle­men­ta­ri­sche Re­fe­ren­zal­ter, so kann die Vor­sor­ge­ein­rich­tung die Aus­tritts­leis­tung nach Ar­ti­kel 124 Ab­satz 1 ZGB und die Ren­te kür­zen. Die Kür­zung ent­spricht höchs­tens der Sum­me, um die die Ren­ten­zah­lun­gen zwi­schen dem Er­rei­chen des re­gle­men­ta­ri­schen Re­fe­ren­zal­ters und der Rechts­kraft des Schei­dungs­ur­teils tiefer aus­ge­fal­len wä­ren, wenn ih­rer Be­rech­nung ein um den über­tra­ge­nen Teil der Aus­tritts­leis­tung ver­min­der­tes Gut­ha­ben zu­grun­de ge­legt wor­den wä­re. Die Kür­zung wird je hälf­tig auf die bei­den Ehe­gat­ten ver­teilt.⁶⁶

(Art. 124a Abs. 3 Ziff. 1 ZGB)

¹ Die Vor­sor­ge­ein­rich­tung des ver­pflich­te­ten Ehe­gat­ten rech­net den dem be­rech­tig­ten Ehe­gat­ten zu­ge­spro­che­nen Ren­ten­an­teil nach der For­mel im An­hang in ei­ne le­bens­lan­ge Ren­te um. Das BSV macht kos­ten­los ein elek­tro­ni­sches Um­rech­nungs­pro­gramm zu­gäng­lich.⁶⁷

² Für die Um­rech­nung mass­ge­bend ist der Zeit­punkt, in dem die Schei­dung rechts­kräf­tig wird.

(Art. 124a Abs. 3 Ziff. 2 ZGB)

Hat ein Ehe­gat­te im Zeit­punkt der Ein­lei­tung des Schei­dungs­ver­fah­rens das re­gle­men­ta­ri­sche Re­fe­ren­zal­ter er­reicht und den Be­zug der Al­ters­leis­tung auf­ge­scho­ben, so ist sein in die­sem Zeit­punkt vor­han­de­nes Vor­sor­ge­gut­ha­ben wie ei­ne Aus­tritts­leis­tung zu tei­len.

(Art. 22c Abs. 3 FZG)

¹ Die le­bens­lan­ge Ren­te nach Ar­ti­kel 124a Ab­satz 2 ZGB ist von der Vor­sor­ge­ein­rich­tung des ver­pflich­te­ten Ehe­gat­ten an die Vor­sor­ge- oder Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung des be­rech­tig­ten Ehe­gat­ten zu über­tra­gen. Die Über­tra­gung um­fasst die für ein Ka­len­der­jahr ge­schul­de­te Ren­te und ist jähr­lich je­weils bis zum 15. De­zem­ber des be­tref­fen­den Jah­res vor­zu­neh­men.

² Ent­steht wäh­rend des be­tref­fen­den Jah­res ein An­spruch auf Aus­zah­lung auf­grund von Al­ter oder In­va­li­di­tät (Art. 22e FZG) oder stirbt der be­rech­tig­te Ehe­gat­te, so um­fasst die Über­tra­gung die vom Be­ginn die­ses Jah­res bis zu die­sem Zeit­punkt ge­schul­de­te Ren­te.

³ Der be­rech­tig­te Ehe­gat­te in­for­miert sei­ne Vor­sor­ge- oder Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung über sei­nen An­spruch auf ei­ne le­bens­lan­ge Ren­te und nennt ihr die Vor­sor­ge­ein­rich­tung des ver­pflich­te­ten Ehe­gat­ten. Wech­selt er sei­ne Vor­sor­ge- oder Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung, so in­for­miert er die Vor­sor­ge­ein­rich­tung des ver­pflich­te­ten Ehe­gat­ten bis spä­tes­tens am 15. No­vem­ber des be­tref­fen­den Jah­res dar­über.

⁴ Wird der Vor­sor­ge­ein­rich­tung des ver­pflich­te­ten Ehe­gat­ten die Vor­sor­ge- oder Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung des be­rech­tig­ten Ehe­gat­ten nicht mit­ge­teilt, so über­weist sie frü­he­s­tens sechs Mo­na­te, spä­tes­tens aber zwei Jah­re nach dem Ter­min für die­se Über­tra­gung den Be­trag an die Auf­fan­gein­rich­tung. Sie über­weist die fol­gen­den Über­tra­gun­gen jähr­lich an die Auf­fan­gein­rich­tung, bis sie ei­ne In­for­ma­ti­on nach Ab­satz 3 er­hält.

⁵ Die Vor­sor­ge­ein­rich­tung des ver­pflich­te­ten Ehe­gat­ten schul­det auf dem Be­trag der jähr­li­chen Über­tra­gung einen Zins, wel­cher der Hälf­te des für das be­tref­fen­de Jahr gel­ten­den re­gle­men­ta­ri­schen Zins­sat­zes ent­spricht.

(Art. 24 Abs. 4 FZG)

Im Fal­le der Schei­dung hat die Vor­sor­ge- oder Frei­zü­gig­keitsein­rich­tung der ver­si­cher­ten Per­son oder dem Ge­richt auf Ver­lan­gen zu­sätz­lich zu den An­ga­ben nach Ar­ti­kel 24 Ab­satz 3 FZG fol­gen­de Aus­künf­te zu ge­ben:

a.

ob und in wel­chem Um­fang die Frei­zü­gig­keits­leis­tung im Rah­men der Wohn­ei­gen­tums­för­de­rung vor­be­zo­gen wur­de;

b.

die Hö­he der Aus­tritts­leis­tung im Zeit­punkt ei­nes all­fäl­li­gen Vor­be­zugs;

c.

ob und in wel­chem Um­fang die Frei­zü­gig­keits- oder die Vor­sor­ge­leis­tung ver­pfän­det ist;

d.

die vor­aus­sicht­li­che Hö­he der Al­ters­ren­te;

e.

ob Ka­pi­tal­ab­fin­dun­gen aus­ge­rich­tet wur­den;

f.

die Hö­he der In­va­li­den- oder Al­ters­ren­te;

g.

ob und in wel­chem Um­fang ei­ne In­va­li­den­ren­te ge­kürzt wird, ob sie we­gen Zu­sam­men­tref­fens mit In­va­li­den­ren­ten der Un­fall- oder Mi­li­tär­ver­si­che­rung ge­kürzt wird und in die­sem Fall, ob sie auch oh­ne An­spruch auf Kin­der­ren­ten ge­kürzt wür­de;

h.

die Hö­he der Aus­tritts­leis­tung, die dem Be­zü­ger oder der Be­zü­ge­rin ei­ner In­va­li­den­ren­te nach Auf­he­bung der In­va­li­den­ren­te zu­kom­men wür­de;

i.

die Kür­zung der In­va­li­den­ren­te nach Ar­ti­kel 24 Ab­satz 5 BVG⁶⁹;

j.

wei­te­re Aus­künf­te, die für die Durch­füh­rung des Vor­sor­ge­aus­gleichs nö­tig sind.

Die Ver­ord­nung vom 12. No­vem­ber 1986⁷¹ über die Er­hal­tung des Vor­sor­ge­schut­zes und die Frei­zü­gig­keit wird auf­ge­ho­ben.

…⁷²

Die­se Ver­ord­nung tritt am 1. Ja­nu­ar 1995 in Kraft.