Bundesgesetz
über die Organisation der
Telekommunikationsunternehmung des Bundes
(Telekommunikationsunternehmungsgesetz, TUG)

Die­ses Ge­setz re­gelt die Er­rich­tung und Or­ga­ni­sa­ti­on der Te­le­kom­mu­ni­ka­ti­ons­un­ter­neh­mung des Bun­des (Un­ter­neh­mung).

¹ Die Un­ter­neh­mung ist ei­ne spe­zi­al­ge­setz­li­che Ak­ti­en­ge­sell­schaft. Ih­re Or­ga­ni­sa­ti­on rich­tet sich nach die­sem Ge­setz, den Sta­tu­ten und den ak­ti­en­recht­li­chen Vor­schrif­ten.

² Die Un­ter­neh­mung wird un­ter der in den Sta­tu­ten auf­ge­führ­ten Fir­ma ins Han­dels­re­gis­ter ein­ge­tra­gen.

¹ Die Un­ter­neh­mung bezweckt, im In- und Aus­land Fern­mel­de- und Rund­funk­di­en­ste so­wie da­mit zu­sam­men­hän­gen­de Pro­duk­te und Dienst­leis­tun­gen an­zu­bie­ten.

² Sie kann al­le Rechts­ge­schäf­te tä­ti­gen, die der Ge­sell­schafts­zweck mit sich bringt, na­ment­lich Grund­stücke er­wer­ben und ver­äus­sern, Mit­tel am Geld- und Ka­pi­tal­markt auf­neh­men und an­le­gen so­wie Ge­sell­schaf­ten grün­den, sich an Ge­sell­schaf­ten be­tei­li­gen oder auf an­de­re Wei­se mit Drit­ten zu­sam­men­ar­bei­ten.

So­weit die­ses Ge­setz nichts an­de­res be­stimmt, gel­ten für die Un­ter­neh­mung die ak­ti­en­recht­li­chen Vor­schrif­ten des Ob­li­ga­tio­nen­rechts⁴.

Die Hö­he des Ak­ti­en­ka­pi­tals so­wie Art, Nenn­wert und An­zahl der Be­tei­li­gungs­pa­pie­re sind in den Sta­tu­ten fest­zu­le­gen.

¹ Der Bund ist Ak­tio­när der Un­ter­neh­mung und muss die ka­pi­tal- und stim­men­mä­ssi­ge Mehr­heit hal­ten.

² Die Ver­äus­se­rung von Be­tei­li­gungs­pa­pie­ren an Drit­te und die Zeich­nung von Be­tei­li­gungs­pa­pie­ren durch Drit­te er­fol­gen im Rah­men von Ab­satz 1 nach den Vor­schrif­ten des Ak­ti­en­rechts.

³ Der Bun­des­rat legt für je­weils vier Jah­re fest, wel­che Zie­le der Bund als Haupt­ak­tio­när der Un­ter­neh­mung er­rei­chen will. Der Ver­wal­tungs­rat er­stat­tet dem Bun­des­rat jähr­lich Be­richt über die Er­rei­chung der Zie­le und stellt ihm die zur Über­prü­fung not­wen­di­gen In­for­ma­tio­nen zur Ver­fü­gung.⁵

Die Or­ga­ne der Un­ter­neh­mung sind die Ge­ne­ral­ver­samm­lung, der Ver­wal­tungs­rat, die Ge­schäfts­lei­tung und die Re­vi­si­ons­stel­le.

Die Be­fug­nis­se der Ge­ne­ral­ver­samm­lung rich­ten sich nach den ak­ti­en­recht­li­chen Vor­schrif­ten des Ob­li­ga­tio­nen­rechts⁶.

¹ Der Ver­wal­tungs­rat hat die un­über­trag­ba­ren und un­ent­zieh­ba­ren Auf­ga­ben, die in Ar­ti­kel 716a Ab­satz 1 des Ob­li­ga­tio­nen­rechts⁷ auf­ge­führt sind.

² Er kann die Vor­be­rei­tung und die Aus­füh­rung sei­ner Be­schlüs­se oder die Über­wa­chung von Ge­schäf­ten Aus­schüs­sen oder ein­zel­nen Mit­glie­dern zu­wei­sen. Er hat für ei­ne an­ge­mes­se­ne Be­richt­er­stat­tung an sei­ne Mit­glie­der zu sor­gen.

³ Dem Per­so­nal der Un­ter­neh­mung ist ei­ne an­ge­mes­se­ne Ver­tre­tung im Ver­wal­tungs­rat zu ge­wäh­ren.

¹ Die Ge­schäfts­lei­tung be­sorgt die Ge­schäfts­füh­rung der Un­ter­neh­mung nach Mass­ga­be des Or­ga­ni­sa­ti­ons­re­gle­ments.

² Sie kann die Pro­ku­ra und an­de­re Voll­mach­ten er­tei­len.

Die Auf­ga­ben der Re­vi­si­ons­stel­le rich­ten sich nach den ak­ti­en­recht­li­chen Vor­schrif­ten des Ob­li­ga­tio­nen­rechts⁸.

Die Rech­nungs­le­gung der Un­ter­neh­mung er­folgt nach den Vor­schrif­ten des Ak­ti­en­rechts.

Die Un­ter­neh­mung bil­det Re­ser­ven nach den Vor­schrif­ten des Ak­ti­en­rechts. Sie ist ins­be­son­de­re zur Bil­dung von sta­tu­ta­ri­schen Re­ser­ven be­rech­tigt, die der Er­rei­chung ei­nes nach be­triebs­wirt­schaft­li­chen Er­for­der­nis­sen fest­zu­le­gen­den Ei­gen­ka­pi­tals die­nen.

Die Ge­ne­ral­ver­samm­lung der Un­ter­neh­mung legt im Rah­men des Ge­winn­ver­wen­dungs­be­schlus­ses ei­ne Di­vi­den­de vom Bi­lanz­ge­winn fest.

Die Un­ter­neh­mung ist für die Be­steue­rung pri­va­ten Ka­pi­tal­ge­sell­schaf­ten gleich­ge­stellt.

¹ Das Per­so­nal der Un­ter­neh­mung wird pri­vat­recht­lich an­ge­stellt.

² Die Un­ter­neh­mung ist ver­pflich­tet, mit den Per­so­nal­ver­bän­den Ver­hand­lun­gen zum Ab­schluss ei­nes Ge­samt­ar­beits­ver­tra­ges zu füh­ren.

³ Kön­nen sich Un­ter­neh­mung und Per­so­nal­ver­bän­de nicht ei­ni­gen, so ru­fen sie be­züg­lich der strit­ti­gen Fra­gen ei­ne Schieds­kom­mis­si­on an. Die­se un­ter­brei­tet den So­zi­al­part­nern Lö­sungs­vor­schlä­ge.

¹ Das Per­so­nal der Un­ter­neh­mung wird bei der Pen­si­ons­kas­se des Bun­des ver­si­chert.

² Die Un­ter­neh­mung kann mit Zu­stim­mung des Bun­des­ra­tes ei­ge­ne Pen­si­ons­kas­sen füh­ren oder sich an­de­ren Vor­sor­ge­ein­rich­tun­gen an­sch­lies­sen.

¹ Die Rechts­be­zie­hun­gen zwi­schen Un­ter­neh­mung und Kund­schaft rich­ten sich nach den Vor­schrif­ten des Pri­vat­rechts.

² Die Haf­tung der Un­ter­neh­mung, ih­rer Or­ga­ne und ih­res Per­so­nals rich­tet sich nach den Vor­schrif­ten des Pri­vat­rechts. Das Ver­ant­wort­lich­keits­ge­setz⁹ fin­det kei­ne An­wen­dung.

¹ Strei­tig­kei­ten zwi­schen Un­ter­neh­mung und Kund­schaft un­ter­ste­hen der Zi­vil­ge­richts­bar­keit.

^2–3 ...¹⁰

Falls das Po­st­or­ga­ni­sa­ti­ons­ge­setz vom 30. April 1997¹¹ nicht gleich­zei­tig mit die­sem Ge­setz in Kraft tritt, er­lässt der Bun­des­rat bis zum In­kraft­tre­ten ei­ner ge­setz­li­chen Re­ge­lung die nö­ti­gen Be­stim­mun­gen für die Über­füh­rung des Post­de­par­te­men­tes der PTT-Be­trie­be in ei­ne selb­stän­di­ge An­stalt mit ei­ge­ner Rechts­per­sön­lich­keit. Er be­stimmt die Or­ga­ne und de­ren Be­fug­nis­se und trägt den Be­dürf­nis­sen nach be­trieb­li­cher, be­tei­li­gungs­po­li­ti­scher und fi­nan­zi­el­ler Ei­gen­stän­dig­keit an­ge­mes­sen Rech­nung.

¹ Mit ih­rer Er­rich­tung führt die Un­ter­neh­mung die An­stalts­tei­le der PTT-Be­trie­be, wel­che Fern­mel­de- und Rund­funk­diens­te er­brin­gen, wei­ter.

² Auf den Zeit­punkt des In­kraft­tre­tens die­ses Ge­set­zes sind fol­gen­de Vor­keh­ren zu tref­fen:

a.

Der Bun­des­rat be­schliesst die Er­öff­nungs­bi­lanz der Un­ter­neh­mung.

b.

Der Bun­des­rat be­zeich­net die Grund­stücke und be­nennt die be­schränk­ten ding­li­chen Rech­te so­wie die ob­li­ga­to­ri­schen Ver­ein­ba­run­gen, die auf die Un­ter­neh­mung oder die von ihr be­zeich­ne­ten und be­herrsch­ten Ge­sell­schaf­ten über­tra­gen wer­den.

c.

Der Bun­des­rat wählt den Ver­wal­tungs­rat, be­zeich­net des­sen Prä­si­den­ten oder des­sen Prä­si­den­tin, be­schliesst die ers­ten Sta­tu­ten und be­stimmt die Re­vi­si­ons­stel­le.

d.

Der Ver­wal­tungs­rat der Un­ter­neh­mung er­nennt die mit der Ge­schäfts­füh­rung und Ver­tre­tung be­trau­ten Per­so­nen, ge­neh­migt das Bud­get und er­lässt das Or­ga­ni­sa­ti­ons­re­gle­ment.

³ Im Zu­sam­men­hang mit der Er­stel­lung der Er­öff­nungs­bi­lanz ge­neh­migt der Bun­des­rat die letz­te Rech­nung und den letz­ten Ge­schäfts­be­richt der PTT-Be­trie­be; der Ver­wal­tungs­rat der PTT-Be­trie­be stellt ent­spre­chend An­trag.

⁴ Das Eid­ge­nös­si­sche De­par­te­ment für Um­welt, Ver­kehr, Ener­gie und Kom­mu­ni­ka­ti­on kann die Zu­wei­sun­gen nach Ab­satz 2 Buch­sta­be b in­nert 15 Jah­ren nach In­kraft­tre­ten die­ses Ge­set­zes mit­tels Ver­fü­gung be­rei­ni­gen.

Mit In­kraft­tre­ten die­ses Ge­set­zes er­langt die Un­ter­neh­mung Rechts­per­sön­lich­keit.

¹ Mit In­kraft­tre­ten die­ses Ge­set­zes über­nimmt die Un­ter­neh­mung die Ak­ti­ven und Pas­si­ven der An­stalts­tei­le, die sie nach Ar­ti­kel 21 Ab­satz 1 wei­ter­führt.

² Der Grund­buchein­trag der­je­ni­gen Grund­stücke und be­schränk­ten ding­li­chen Rech­te der PTT-Be­trie­be, wel­che auf die Un­ter­neh­mung oder die von ihr be­zeich­ne­ten und be­herrsch­ten Ge­sell­schaf­ten über­tra­gen wer­den, ist nach ent­spre­chen­der An­mel­dung steu­er- und ge­büh­ren­frei auf die­se um­zu­schrei­ben.

¹ Mit ih­rer Er­rich­tung über­nimmt die Un­ter­neh­mung die Rech­te und Pflich­ten der PTT-Be­trie­be aus den Ver­wal­tungs­rechts­ver­hält­nis­sen, die ge­stützt auf die Fern­mel­de- und Rund­funk­ge­setz­ge­bung be­grün­det wor­den sind. Die­se Rechts­ver­hält­nis­se wer­den nach den Vor­schrif­ten des Pri­vat­rechts ver­trag­lich ge­re­gelt.

² Die Un­ter­neh­mung stellt ih­rer Kund­schaft die neu­en ver­trag­li­chen Re­ge­lun­gen, wel­che die bis­he­ri­gen Ver­wal­tungs­rechts­ver­hält­nis­se ab­lö­sen, zu und setzt ihr ei­ne an­ge­mes­se­ne Frist, um das Ver­hält­nis auf­zu­lö­sen. Lehnt ein Kun­de oder ei­ne Kun­din in­nert die­ser Frist die Neu­re­ge­lung schrift­lich ab, so en­det das Rechts­ver­hält­nis zur Un­ter­neh­mung mit Ab­lauf der Frist. Han­delt es sich da­bei um ein Abon­ne­ment mit Min­dest­dau­er, so be­mes­sen sich die der Un­ter­neh­mung ge­schul­de­ten Ge­büh­ren für die noch nicht ab­ge­lau­fe­ne Zeit nach Mass­ga­be des bis­he­ri­gen Rechts.

³ Auf die vor In­kraft­tre­ten die­ses Ge­set­zes er­las­se­nen Ver­fü­gun­gen und hän­gi­gen Be­schwer­den ist das bis­he­ri­ge Recht an­wend­bar. Für For­de­run­gen aus Leis­tun­gen, die nach neu­em Recht er­bracht wer­den, gilt die bis­he­ri­ge Abon­ne­ments­er­klä­rung als Rechts­öff­nungs­ti­tel.

⁴ Die von PTT-Be­trie­ben ein­ge­gan­ge­nen pri­vat­recht­li­chen Ver­trä­ge, wel­che die Un­ter­neh­mung über­nimmt, er­fah­ren durch die­se Um­wand­lung kei­ne Än­de­rung.

¹ Die Un­ter­neh­mung führt als Ar­beit­ge­be­rin die be­ste­hen­den An­stel­lungs­ver­hält­nis­se wei­ter.

² Bis zum Ab­lauf der Amts­dau­er 1997–2000 gilt für das Per­so­nal die Ge­setz­ge­bung über das Bun­des­per­so­nal.

³ Auf den 1. Ja­nu­ar 2001 wer­den die An­stel­lungs­ver­hält­nis­se auf der Grund­la­ge des Ar­beits­ver­trags­rechts neu ge­re­gelt.

⁴ Die Un­ter­neh­mung kann in be­grün­de­ten Fäl­len be­reits vor dem 1. Ja­nu­ar 2001 Be­diens­te­te nach dem Ob­li­ga­tio­nen­recht¹² an­stel­len.

Der Bund kann die De­ckungs­lücke der Pen­si­ons­kas­se des Bun­des zu Guns­ten der Un­ter­neh­mung über­neh­men, um ei­ne an­ge­mes­se­ne Ei­gen­ka­pi­tal­quo­te in ih­rer Er­öff­nungs­bi­lanz zu er­rei­chen. Die dem Bund dar­aus ent­ste­hen­de Be­las­tung wird in der Be­stan­des­rech­nung des Bun­des ak­ti­viert und zu Las­ten der Er­folgs­rech­nung spä­te­rer Jah­re ab­ge­schrie­ben.

Der Bund kann der Un­ter­neh­mung wäh­rend ei­ner Über­gangs­zeit Tre­so­re­rie­dar­le­hen ge­wäh­ren.

Der Bund kann zur Er­rei­chung ei­ner an­ge­mes­se­nen Ei­gen­ka­pi­tal­quo­te in der Er­öff­nungs­bi­lanz der Un­ter­neh­mung Dar­le­hen in Ei­gen­ka­pi­tal um­wan­deln. Die Um­wand­lung wird in der Be­stan­des­rech­nung des Bun­des ver­bucht.

¹ Die­ses Ge­setz un­ter­steht dem fa­kul­ta­ti­ven Re­fe­ren­dum.

² Der Bun­des­rat be­stimmt das In­kraft­tre­ten.

³ Ar­ti­kel 16 Ab­satz 1 tritt am 1. Ja­nu­ar 2001 in Kraft.

Da­tum des In­kraft­tre­tens: 1. Ja­nu­ar 1998

Ziff. 14 des An­han­ges: 1. Ja­nu­ar 2001¹³