Verordnung
über die Arbeitsvermittlung
und den Personalverleih
(Arbeitsvermittlungsverordnung, AVV)

(Art. 2 Abs. 1 AVG)

Als Ver­mitt­ler gilt, wer:

a.

mit Stel­len­su­chen­den und mit Ar­beit­ge­bern Kon­tak­te hat und bei­de Par­tei­en nach der Durch­füh­rung ei­nes Aus­wahl­ver­fah­rens mit­ein­an­der in Ver­bin­dung bringt;

b.

mit Stel­len­su­chen­den und mit Ar­beit­ge­bern Kon­tak­te hat und bei­de Par­tei­en mit­ein­an­der in Ver­bin­dung bringt, in­dem er der an­de­ren Par­tei Adress­lis­ten über­gibt;

c.

nur mit Stel­len­su­chen­den Kon­tak­te hat und ih­nen nach der Durch­füh­rung ei­nes Aus­wahl­ver­fah­rens Adres­sen von Ar­beit­ge­bern über­gibt, die er sich oh­ne Kon­tak­te mit die­sen be­schafft hat;

d.⁵

be­son­de­re Pu­bli­ka­ti­ons­or­ga­ne her­aus­gibt, die nicht mit ei­nem jour­na­lis­ti­schen Haupt­teil in Zu­sam­men­hang ste­hen und in de­nen mit Adres­sen von Stel­len­su­chen­den oder Ar­beit­ge­bern Han­del ge­trie­ben wird;

e.⁶

Stel­len­su­chen­de re­kru­tiert und mit ei­nem Ver­mitt­ler in Kon­takt bringt oder ihm zu­ge­führ­te Stel­len­su­chen­de mit Ar­beit­ge­bern zu­sam­men­führt.