Legge federale
di complemento del Codice civile svizzero
(Libro quinto: Diritto delle obbligazioni)


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Art. 356c

4. For­ma e du­ra­ta

 

1 La con­clu­sio­ne, la mo­di­fi­ca­zio­ne, lo scio­gli­men­to del con­trat­to per ac­cor­do del­le par­ti, l’ade­sio­ne di una nuo­va par­te e la di­sdet­ta ri­chie­do­no per la lo­ro va­li­di­tà la for­ma scrit­ta; que­sta for­ma è pa­ri­men­te ri­chie­sta per la di­chia­ra­zio­ne di par­te­ci­pa­zio­ne in­di­vi­dua­le del da­to­re di la­vo­ro o del la­vo­ra­to­re, per il con­sen­so del­le par­ti se­con­do l’ar­ti­co­lo 356b ca­po­ver­so 1, co­me pu­re per la di­sdet­ta del­la par­te­ci­pa­zio­ne.

2 Sal­vo sti­pu­la­zio­ne con­tra­ria, ogni par­te può, do­po un an­no, me­dian­te un pre­av­vi­so di sei me­si, di­sdi­re, con ef­fet­to per tut­te le par­ti, il con­trat­to che non è sta­to con­chiu­so per una du­ra­ta de­ter­mi­na­ta. Que­sta di­spo­si­zio­ne è ap­pli­ca­bi­le per ana­lo­gia al­la par­te­ci­pa­zio­ne.

BGE

130 III 19 () from 2. Oktober 2003
Regeste: a Gesamtarbeitsvertrag (GAV); Nachwirkung nach Ablauf der Geltungsdauer. Der Wegfall des GAV verändert den Inhalt der unterstellten Einzelarbeitsverträge vorbehältlich anderer Abrede nicht (E. 3.1).

138 III 107 (4A_466/2011) from 30. Januar 2012
Regeste: Art. 329d Abs. 1 und Art. 356c Abs. 1 OR; Berechnung des auf die Ferien entfallenden Lohnes; Abänderung eines Gesamtarbeitsvertrages. Die Zulagen für Nacht-, Feiertags- und Wochenendarbeit sind bei der Berechnung des Lohnes gemäss Art. 329d Abs. 1 OR nur zu berücksichtigen, wenn sie einen andauernden und regelmässigen Charakter haben (Bestätigung der Rechtsprechung; E. 3). Ein Schiedsgericht, das in einem Gesamtarbeitsvertrag vorgesehen ist, hat nicht die Kompetenz, diesen abzuändern (E. 4).

141 III 418 (4A_24/2015) from 28. September 2015
Regeste: Gesamtarbeitsvertrag; Solidaritätsbeitrag; Anschluss-/Vertragszwang (Art. 356b Abs. 2 und 3 OR). Formen der Unterstellung eines Arbeitnehmers unter einen Gesamtarbeitsvertrag (E. 2). Grundsätze der Erhebung von Solidaritätsbeiträgen (E. 3). Anschluss-/Vertragszwang als Folge einer Gleichbehandlungsklausel (E. 4.1). Ein Arbeitnehmer, der nicht Mitglied eines vertragschliessenden Verbandes ist, kann nicht zur Leistung eines Solidaritätsbeitrages gezwungen werden, wenn die Parteien des Gesamtarbeitsvertrages den Beitritt der Gewerkschaft verweigern, welcher der Arbeitnehmer angehört, und wenn diese die Voraussetzungen zur Anerkennung als Sozialpartnerin erfüllt (E. 4.2 und 4.3).

 
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