Erwerbsersatzverordnung¹
(EOV)

(Art. 19a EOG)

¹ Zahlt der Ar­beit­ge­ber der ent­schä­di­gungs­be­rech­tig­ten Per­son die Ent­schä­di­gung aus oder ver­rech­net er sie mit dem Lohn, so hat er dar­über wie für einen Be­stand­teil des mass­ge­ben­den Loh­nes im Sin­ne der AHV mit sei­ner Aus­gleichs­kas­se ab­zu­rech­nen.

² Die Aus­gleichs­kas­se ver­gü­tet dem Ar­beit­ge­ber zu­sam­men mit der Ent­schä­di­gung die dar­auf ent­fal­len­den Ar­beit­ge­ber­bei­trä­ge für die AHV, die In­va­li­den­ver­si­che­rung, den Er­w­erb­ser­satz und die Ar­beits­lo­sen­ver­si­che­rung oder schreibt ihm die­se Bei­trä­ge gut.

³ Sie ver­gü­tet dem Ar­beit­ge­ber zu­sam­men mit der Ent­schä­di­gung den dar­auf ent­fal­len­den Ar­beit­ge­ber­bei­trag für land­wirt­schaft­li­che Ar­beit­neh­mer nach Ar­ti­kel 18 Ab­satz 1 FLG⁹⁰ oder schreibt ihm die­sen Bei­trag gut. Sie be­las­tet den ent­spre­chen­den Be­trag dem Kon­to der Bei­trag­s­ein­nah­men ge­mä­ss FLG.

⁴ Von den Ent­schä­di­gun­gen, wel­che die Aus­gleichs­kas­se Ar­beit­neh­me­rin­nen und Ar­beit­neh­mern di­rekt oder ei­nem nicht bei­trags­pflich­ti­gen Ar­beit­ge­ber aus­zahlt, zieht sie die Ar­beit­neh­mer­bei­trä­ge für die AHV, die In­va­li­den­ver­si­che­rung, den Er­w­erb­ser­satz und die Ar­beits­lo­sen­ver­si­che­rung ab. Sie trägt die bei­trags­pflich­ti­ge Ent­schä­di­gung im in­di­vi­du­el­len Kon­to der ver­si­cher­ten Per­son als Er­w­erb­sein­kom­men ein.

⁵ Von der Zu­la­ge für Be­treu­ungs­kos­ten wer­den kei­ne Ar­beit­neh­mer­bei­trä­ge ab­ge­zo­gen.

⁶ Ar­ti­kel 6^qua­ter AHVV⁹¹ be­tref­fend die Bei­trä­ge der er­werbs­tä­ti­gen Ver­si­cher­ten nach Er­rei­chen des Re­fe­ren­zal­ters nach Ar­ti­kel 21 Ab­satz 1 AHVG⁹² und Ar­ti­kel 34d AHVV be­tref­fend den ge­ring­fü­gi­gen Lohn sind nicht an­wend­bar.⁹³