Legge federale
sull’assicurazione per la vecchiaia e per i superstiti¹
(LAVS)²

¹ Se il da­to­re di la­vo­ro im­pie­ga la­vo­ra­to­ri sen­za con­teg­giar­ne i sa­la­ri con la cas­sa di com­pen­sa­zio­ne, que­st’ul­ti­ma gli in­flig­ge un sup­ple­men­to del 50 per cen­to sui con­tri­bu­ti do­vu­ti. In ca­so di re­ci­di­va, la cas­sa di com­pen­sa­zio­ne au­men­ta il sup­ple­men­to si­no al 100 per cen­to al mas­si­mo dei con­tri­bu­ti do­vu­ti. I sup­ple­men­ti non pos­so­no es­se­re de­dot­ti dal sa­la­rio del la­vo­ra­to­re.

² La ri­scos­sio­ne di sup­ple­men­ti pre­sup­po­ne che il da­to­re di la­vo­ro sia sta­to con­dan­na­to per un de­lit­to o una con­trav­ven­zio­ne se­con­do gli ar­ti­co­li 87 e 88.

³ La cas­sa di com­pen­sa­zio­ne ver­sa i sup­ple­men­ti al Fon­do di com­pen­sa­zio­ne AVS⁸¹. Il Con­si­glio fe­de­ra­le sta­bi­li­sce la quo­ta che le cas­se di com­pen­sa­zio­ne pos­so­no trat­te­ne­re a co­per­tu­ra del­le lo­ro spe­se.