Ordinanza del DFAE
concernente l’ordinanza sul personale federale
(O-OPers–DFAE)

(art. 21 cpv. 1 lett. a e c^bis LPers¹⁹⁸, art. 25 cpv. 4 OPers)

¹ Gli im­pie­ga­ti del DFAE sog­get­ti all’ob­bli­go di tra­sfe­ri­men­to pos­so­no es­se­re chia­ma­ti in ser­vi­zio in ogni mo­men­to al­la Cen­tra­le o all’este­ro.

² La du­ra­ta di im­pie­go per i tra­sfe­ri­men­ti è di quat­tro an­ni. So­no fat­ti sal­vi il ca­po­ver­so 3 e una pro­ro­ga o una ri­du­zio­ne del­la du­ra­ta dell’im­pie­go in al­tri ca­si mo­ti­va­ti.

³ Al­lo sca­de­re del­le se­guen­ti du­ra­te mi­ni­me di sog­gior­no in luo­ghi d’im­pie­go dal­le con­di­zio­ni di vi­ta mol­to dif­fi­ci­li, su ri­chie­sta dell’im­pie­ga­to sog­get­to all’ob­bli­go di tra­sfe­ri­men­to è esa­mi­na­ta la pos­si­bi­li­tà di un tra­sfe­ri­men­to in un al­tro luo­go d’im­pie­go:

a.

per luo­ghi d’im­pie­go con me­no di 45 pun­ti: 2 an­ni;

b.

per luo­ghi d’im­pie­go con me­no di 63 pun­ti: 3 an­ni.

⁴ Nel­la de­ci­sio­ne di tra­sfe­ri­men­to de­gli im­pie­ga­ti si pren­do­no in con­si­de­ra­zio­ne gli in­te­res­si di ser­vi­zio e le pa­ri op­por­tu­ni­tà non­ché la for­ma­zio­ne, l’espe­rien­za, le com­pe­ten­ze, le co­no­scen­ze spe­ci­fi­che e il po­ten­zia­le de­gli im­pie­ga­ti ai fi­ni del­lo svol­gi­men­to del­la fun­zio­ne pre­vi­sta co­me pu­re il lo­ro sta­to di ­sa­lu­te. Se pos­si­bi­le si tie­ne con­to an­che del­lo sta­to di sa­lu­te del­la per­so­na di ac­com­pa­gna­men­to ­co­me pu­re del­lo sta­to di sa­lu­te e del­le pos­si­bi­li­tà di for­ma­zio­ne per i fi­gli.