Ordinanza
sull’assicurazione obbligatoria contro
la disoccupazione e l’indennità per insolvenza
(Ordinanza sull’assicurazione contro la disoccupazione, OADI¹)

(art. 23 cpv. 2 LA­DI)¹³⁴

¹ Per il gua­da­gno as­si­cu­ra­to del­le per­so­ne che so­no eso­ne­ra­te dall’adem­pi­men­to del pe­rio­do di con­tri­bu­zio­ne o che ri­scuo­to­no un’in­den­ni­tà di di­soc­cu­pa­zio­ne al ter­mi­ne di una for­ma­zio­ne pro­fes­sio­na­le di ba­se val­go­no le se­guen­ti quo­te glo­ba­li:¹³⁵

a.¹³⁶

153 fran­chi al gior­no per le per­so­ne in pos­ses­so di un ti­to­lo di li­vel­lo ter­zia­rio (ti­to­lo di scuo­la uni­ver­si­ta­ria, di for­ma­zio­ne pro­fes­sio­na­le su­pe­rio­re o di for­ma­zio­ne equi­va­len­te);

b.¹³⁷

127 fran­chi al gior­no per le per­so­ne in pos­ses­so di un ti­to­lo di li­vel­lo se­con­da­rio II (ti­to­lo di for­ma­zio­ne pro­fes­sio­na­le di ba­se);

c.

102 fran­chi per gior­no per tut­te le al­tre per­so­ne di 20 an­ni o più e 40 fran­chi per gior­no per quel­le di età in­fe­rio­re a 20 an­ni.

² Le quo­te glo­ba­li so­no ri­dot­te del 50 per cen­to per gli as­si­cu­ra­ti che:

a.¹³⁸

so­no eso­ne­ra­ti dall’adem­pi­men­to del pe­rio­do di con­tri­bu­zio­ne in vir­tù dell’ar­ti­co­lo 14 ca­po­ver­so 1 let­te­ra a LA­DI even­tual­men­te in com­bi­na­zio­ne con uno dei mo­ti­vi di cui all’ar­ti­co­lo 14 ca­po­ver­so 1 let­te­re b o c LA­DI op­pu­re ri­scuo­to­no l’in­den­ni­tà di di­soc­cu­pa­zio­ne al ter­mi­ne di un ti­ro­ci­nio;

b.

so­no d’età in­fe­rio­re a 25 an­ni e

c.

non han­no ob­bli­ghi di man­te­ni­men­to nei con­fron­ti di fi­gli ai sen­si dell’ar­ti­co­lo 33.

³ I ca­po­ver­si 1 e 2 non so­no ap­pli­ca­bi­li al­le per­so­ne il cui sa­la­rio di ap­pren­di­sta su­pe­ra la quo­ta glo­ba­le cor­ri­spon­den­te.

⁴ Mu­tan­do le cir­co­stan­ze per la de­ter­mi­na­zio­ne del­le quo­te glo­ba­li du­ran­te la ri­scos­sio­ne dell’in­den­ni­tà gior­na­lie­ra, è ap­pli­ca­bi­le la nuo­va quo­ta glo­ba­le a par­ti­re dal pe­rio­do di con­trol­lo cor­ri­spon­den­te.

⁵ Con­sul­ta­ta la com­mis­sio­ne di vi­gi­lan­za, il DE­FR può, con ef­fet­to dall’ini­zio dell’an­no ci­vi­le, ade­gua­re le quo­te glo­ba­li all’evo­lu­zio­ne sa­la­ria­le.