Ordinanza
sul collocamento e il personale a prestito
(Ordinanza sul collocamento; OC)

(art. 20 LC)

¹ Le di­spo­si­zio­ni con­cer­nen­ti il sa­la­rio di­sci­pli­na­no:

a.

il sa­la­rio mi­ni­mo sen­za even­tua­li spe­se; in as­sen­za di un sa­la­rio mi­ni­mo pre­scrit­to, è de­ter­mi­nan­te il sa­la­rio me­dio dell’im­pre­sa;

a^bis.³⁸

le spe­se;

b.

il sup­ple­men­to per le ore straor­di­na­rie, il la­vo­ro a tur­ni, a cot­ti­mo, il la­vo­ro not­tur­no, do­me­ni­ca­le e fe­sti­vo;

c.

l’in­den­ni­tà di va­can­za pro ra­ta tem­po­ris;

d.

la tre­di­ce­si­ma pro ra­ta tem­po­ris;

e.

i gior­ni fe­sti­vi e di ri­po­so pa­ga­ti;

f.

il sa­la­rio in ca­so di im­pe­di­men­to del la­vo­ra­to­re sen­za sua col­pa ai sen­si dell’ar­ti­co­lo 324a CO³⁹, se­gna­ta­men­te a cau­sa di ma­lat­tia, in­for­tu­nio, in­va­li­di­tà, ser­vi­zio mi­li­ta­re, ser­vi­zio di pro­te­zio­ne ci­vi­le, in­tem­pe­rie, ma­tri­mo­nio, na­sci­ta, de­ces­so, tra­slo­co, cu­ra di un mem­bro del­la fa­mi­glia ma­la­to;

g.

la par­te dei pre­mi dell’as­si­cu­ra­zio­ne ma­lat­tia (as­si­cu­ra­zio­ne per per­di­ta di gua­da­gno) ai sen­si dell’ar­ti­co­lo 324a ca­po­ver­so 4 CO.

² Le di­spo­si­zio­ni con­cer­nen­ti la du­ra­ta del la­vo­ro di­sci­pli­na­no:

a.

il tem­po nor­ma­le di la­vo­ro;

b.

la set­ti­ma­na di cin­que gior­ni;

c.

le ore straor­di­na­rie, il la­vo­ro a tur­ni, il la­vo­ro not­tur­no e do­me­ni­ca­le;

d.

le va­can­ze, i gior­ni di con­ge­do e fe­sti­vi;

e.

le as­sen­ze;

f.

i pe­rio­di di ri­po­so e le pau­se;

g.

i tem­pi di spo­sta­men­to e di at­te­sa.