Ordinanza sulle
indennità di perdita di guadagno
(OIPG)

(art. 16bcpv. 3 e 16i cpv. 3 LI­PG)³¹

¹ La ma­dre che, al mo­men­to del par­to, è di­soc­cu­pa­ta, op­pu­re che, a cau­sa di un pe­rio­do di di­soc­cu­pa­zio­ne, non adem­pie le con­di­zio­ni di cui all’ar­ti­co­lo 16b ca­po­ver­so 1 let­te­ra b LI­PG, ha di­rit­to all’in­den­ni­tà se:

a.

fi­no al par­to ha be­ne­fi­cia­to di un’in­den­ni­tà gior­na­lie­ra dell’as­si­cu­ra­zio­ne con­tro la di­soc­cu­pa­zio­ne; op­pu­re

b.

il gior­no del par­to adem­pie il pe­rio­do di con­tri­bu­zio­ne ne­ces­sa­rio per be­ne­fi­cia­re di un’in­den­ni­tà gior­na­lie­ra ai sen­si del­la leg­ge fe­de­ra­le del 25 giu­gno 1982³² sull’as­si­cu­ra­zio­ne con­tro la di­soc­cu­pa­zio­ne.

^1bis Una ma­dre se­con­do il ca­po­ver­so 1 let­te­ra a ha di­rit­to al ver­sa­men­to dell’in­den­ni­tà di ma­ter­ni­tà di du­ra­ta pro­lun­ga­ta (art. 16c cpv. 3 LI­PG), se:

a.

non ha esau­ri­to le in­den­ni­tà gior­na­lie­re dell’as­si­cu­ra­zio­ne con­tro la di­soc­cu­pa­zio­ne pri­ma del par­to e il ter­mi­ne qua­dro per la ri­scos­sio­ne del­le pre­sta­zio­ni è an­co­ra aper­to il gior­no do­po la fi­ne del con­ge­do di ma­ter­ni­tà; e

b.

è di­spo­ni­bi­le un at­te­sta­to me­di­co se­con­do l’ar­ti­co­lo 24.³³

² Il pa­dre che, al mo­men­to del­la na­sci­ta del fi­glio, è di­soc­cu­pa­to, op­pu­re che, a cau­sa di un pe­rio­do di di­soc­cu­pa­zio­ne, non adem­pie le con­di­zio­ni di cui all’ar­ti­co­lo 16i ca­po­ver­so 1 let­te­ra c LI­PG, ha di­rit­to all’in­den­ni­tà se:

a.

fi­no al­la na­sci­ta del fi­glio ha be­ne­fi­cia­to di un’in­den­ni­tà gior­na­lie­ra dell’as­si­cu­ra­zio­ne con­tro la di­soc­cu­pa­zio­ne; o

b.

il gior­no del­la na­sci­ta del fi­glio pre­sta ser­vi­zio ai sen­si dell’ar­ti­co­lo 1a LI­PG e quel gior­no adem­pie il pe­rio­do di con­tri­bu­zio­ne ne­ces­sa­rio per be­ne­fi­cia­re di un’in­den­ni­tà gior­na­lie­ra ai sen­si del­la leg­ge fe­de­ra­le sull’as­si­cu­ra­zio­ne con­tro la di­soc­cu­pa­zio­ne.³⁴