Ordinanza
sulle indennità di perdita di guadagno
(OIPG)

(art. 11 LI­PG)

¹ L’in­den­ni­tà per la­vo­ra­to­ri sa­la­ria­ti è cal­co­la­ta sul­la ba­se dell’ul­ti­mo sa­la­rio de­ter­mi­nan­te per­ce­pi­to pri­ma dell’en­tra­ta in ser­vi­zio, con­ver­ti­to in sa­la­rio gior­na­lie­ro me­dio. Per la con­ver­sio­ne non si tie­ne con­to dei gior­ni in cui la per­so­na non ha per­ce­pi­to o ha per­ce­pi­to so­lo par­zial­men­te un sa­la­rio a cau­sa di:⁴

a.

ma­lat­tia;

b.

in­for­tu­nio;

c.

di­soc­cu­pa­zio­ne;

d.

ser­vi­zio ai sen­si dell’ar­ti­co­lo 1aLI­PG;

e.⁵

un con­ge­do di ma­ter­ni­tà ai sen­si dell’ar­ti­co­lo 329f del Co­di­ce del­le ob­bli­ga­zio­ni (CO)⁶ o di un con­ge­do per l’al­tro ge­ni­to­re ai sen­si dell’ar­ti­co­lo 329g o 329g^bis CO;

f.⁷

as­si­sten­za a un fi­glio con gra­vi pro­ble­mi di sa­lu­te ai sen­si dell’ar­ti­co­lo 16o LI­PG;

g.⁸

ac­co­gli­men­to di un bam­bi­no di età in­fe­rio­re a quat­tro an­ni in vi­sta dell’ado­zio­ne (adot­tan­do);

h.⁹

al­tri mo­ti­vi non im­pu­ta­bi­li a col­pa pro­pria.

² Per la per­so­na che pro­va che nel cor­so del ser­vi­zio avreb­be in­tra­pre­so un’at­ti­vi­tà lu­cra­ti­va di­pen­den­te per un pe­rio­do più lun­go o che avreb­be per­ce­pi­to un sa­la­rio si­gni­fi­ca­ti­va­men­te su­pe­rio­re a quel­lo per­ce­pi­to pri­ma dell’en­tra­ta in ser­vi­zio, l’in­den­ni­tà è cal­co­la­ta sul­la ba­se del sa­la­rio che es­sa avreb­be po­tu­to per­ce­pi­re.¹⁰

^2bis Per la per­so­na che ha por­ta­to a ter­mi­ne la sua for­ma­zio­ne su­bi­to pri­ma dell’en­tra­ta in ser­vi­zio o che l’avreb­be con­clu­sa du­ran­te il me­de­si­mo, l’in­den­ni­tà è cal­co­la­ta sul­la ba­se del sa­la­rio per­ce­pi­to per la pro­fes­sio­ne in que­stio­ne. Van­no pre­si co­me ri­fe­ri­men­to i va­lo­ri cen­tra­li del­la Ri­le­va­zio­ne del­la strut­tu­ra dei sa­la­ri (RSS) dell’Uf­fi­cio fe­de­ra­le di sta­ti­sti­ca. Nel sin­go­lo ca­so pos­so­no es­se­re im­pie­ga­ti al­tri va­lo­ri sta­ti­sti­ci, se il red­di­to non fi­gu­ra nel­la RSS. In ca­so di dif­fe­ren­ze di red­di­to tra i ses­si, va uti­liz­za­to il va­lo­re più ele­va­to.¹¹

³ Per chi col­la­bo­ra ad un’azien­da del­la pro­pria fa­mi­glia sen­za es­se­re re­tri­bui­to in ter­mi­ni mo­ne­ta­ri e pre­sta ser­vi­zio pri­ma del 1° gen­na­io dell’an­no suc­ces­si­vo a quel­lo in cui ha com­piu­to vent’an­ni, l’in­den­ni­tà è cal­co­la­ta sul­la ba­se del sa­la­rio men­si­le glo­ba­le ai sen­si dell’ar­ti­co­lo 14 ca­po­ver­so 3 dell’or­di­nan­za del 31 ot­to­bre 1947¹² sull’as­si­cu­ra­zio­ne per la vec­chia­ia e per i su­per­sti­ti (OA­VS).