Ordinanza
del Consiglio dei PF sul personale del settore
dei politecnici federali
(Ordinanza sul personale del settore dei PF, OPers PF)¹

¹ I col­la­bo­ra­to­ri co­mu­ni­ca­no ai lo­ro su­pe­rio­ri ge­rar­chi­ci tut­te le ca­ri­che pub­bli­che e le at­ti­vi­tà svol­te die­tro pa­ga­men­to che eser­ci­ta­no al di fuo­ri del lo­ro rap­por­to di la­vo­ro, in par­ti­co­la­re gli ob­bli­ghi d’in­se­gna­men­to ester­ni, le at­ti­vi­tà di con­su­len­za, i man­da­ti in con­si­gli d’am­mi­ni­stra­zio­ne e al­tre pre­sta­zio­ni.

² Le at­ti­vi­tà svol­te gra­tui­ta­men­te de­vo­no es­se­re co­mu­ni­ca­te se non pos­so­no es­se­re esclu­si con­flit­ti di in­te­res­se o se po­treb­be­ro dan­neg­gia­re la re­pu­ta­zio­ne del Con­si­glio dei PF, dei due PF o de­gli isti­tu­ti di ri­cer­ca.

³ L’eser­ci­zio del­le ca­ri­che e del­le at­ti­vi­tà di cui ai ca­po­ver­si 1 e 2 ne­ces­si­ta dell’au­to­riz­za­zio­ne se:

a.

es­se oc­cu­pa­no i col­la­bo­ra­to­ri in una mi­su­ra ta­le da di­mi­nui­re le lo­ro pre­sta­zio­ni nell’am­bi­to del rap­por­to di la­vo­ro con il Con­si­glio dei PF, i due PF o gli isti­tu­ti di ri­cer­ca, in par­ti­co­la­re se il tem­po com­ples­si­va­men­te de­di­ca­to all’at­ti­vi­tà prin­ci­pa­le e a quel­la ac­ces­so­ria su­pe­ra di al­me­no il 10 per cen­to il tem­po pie­no;

b.

il ti­po di at­ti­vi­tà ri­schia di ge­ne­ra­re un con­flit­to con gli in­te­res­si de­ri­van­ti dal rap­por­to di la­vo­ro o con gli in­te­res­si del Con­si­glio dei PF, dei due PF o de­gli isti­tu­ti di ri­cer­ca;

c.

il col­la­bo­ra­to­re in­ten­de uti­liz­za­re l’in­fra­strut­tu­ra di­spo­ni­bi­le sul po­sto di la­vo­ro.

⁴ Se nel sin­go­lo ca­so non è pos­si­bi­le esclu­de­re con­flit­ti di in­te­res­se, l’au­to­riz­za­zio­ne è vin­co­la­ta al ri­spet­to di con­di­zio­ni o re­qui­si­ti ade­gua­ti op­pu­re ne­ga­ta. Pos­so­no sus­si­ste­re con­flit­ti di in­te­res­se in par­ti­co­la­re per le at­ti­vi­tà se­guen­ti:

a.

con­su­len­za o rap­pre­sen­tan­za di ter­zi in que­stio­ni che rien­tra­no nei com­pi­ti pre­vi­sti dal rap­por­to di la­vo­ro;

b.

at­ti­vi­tà col­le­ga­te a man­da­ti svol­ti per con­to del Con­si­glio dei PF, dei due PF o de­gli isti­tu­ti di ri­cer­ca o che que­sti ul­ti­mi de­vo­no at­tri­bui­re in un pros­si­mo fu­tu­ro.

⁵ La co­mu­ni­ca­zio­ne o la do­man­da di au­to­riz­za­zio­ne de­ve es­se­re pre­sen­ta­ta al su­pe­rio­re ge­rar­chi­co in tem­po uti­le pri­ma dell’ini­zio dell’oc­cu­pa­zio­ne. In en­tram­bi i do­cu­men­ti è pre­ci­sa­to:

a.

il ti­po di oc­cu­pa­zio­ne ac­ces­so­ria e la du­ra­ta;

b.

l’one­re tem­po­ra­le pre­vi­sto;

c.

il ti­po e l’esten­sio­ne dell’uti­liz­zo dell’in­fra­strut­tu­ra;

d.

even­tua­li con­flit­ti di in­te­res­se.