Ordinanza
sul personale del Tribunale federale
(OPersTF)

(art. 8 LPers)

¹ Se il con­trat­to non di­spo­ne al­tri­men­ti, i pri­mi tre me­si so­no con­si­de­ra­ti pe­rio­do di pro­va. In ca­si giu­sti­fi­ca­ti es­so può es­se­re fis­sa­to o pro­lun­ga­to a sei me­si al mas­si­mo.

² Il pe­rio­do di pro­va è fis­sa­to a sei me­si per i can­cel­lie­ri, gli al­tri col­la­bo­ra­to­ri scien­ti­fi­ci e i re­spon­sa­bi­li dei ser­vi­zi.

³ Per i rap­por­ti di la­vo­ro di du­ra­ta de­ter­mi­na­ta o in ca­so di mu­ta­zio­ni in­ter­ne, il da­to­re di la­vo­ro può ri­nun­cia­re, to­tal­men­te o in par­te, al pe­rio­do di pro­va.