Bundesgesetz
über Bezüge und Infrastruktur der Mitglieder
der eidgenössischen Räte und über die Beiträge
an die Fraktionen
(Parlamentsressourcengesetz, PRG)¹

¹ Für je­den Ar­beits­tag, an dem ein Rats­mit­glied an Sit­zun­gen sei­nes Ra­tes, ei­ner Kom­mis­si­on oder De­le­ga­ti­on, sei­ner Frak­ti­on oder de­ren Vor­stand teil­nimmt, so­wie für je­den Ar­beits­tag, an dem es im Auf­trag des Rats­prä­si­den­ten oder ei­ner Kom­mis­si­on ei­ne be­son­de­re Auf­ga­be er­füllt, wird ihm als Ein­kom­men ein Tag­geld von 440 Fran­ken⁹ aus­be­zahlt.

² Kann ein Rats­mit­glied we­gen Krank­heit oder Un­fall an ei­ner Sit­zung nicht teil­neh­men, so hat es An­spruch auf einen an­ge­mes­se­nen Er­satz für das ent­gan­ge­ne Tag­geld.¹⁰

³ Wäh­rend ei­nes Mut­ter­schafts­ur­lau­bes oder ei­nes Va­ter­schafts­ur­lau­bes wird der Par­la­men­ta­rie­rin oder dem Par­la­men­ta­ri­er das ent­gan­ge­ne Tag­geld aus­be­zahlt. Für die Be­mes­sung ei­nes Mut­ter­schafts­ur­laubs oder ei­nes Va­ter­schafts­ur­laubs sind Ar­ti­kel 35a des Ar­beits­ge­set­zes vom 13. März 1964¹¹ so­wie die Ar­ti­kel 16c, 16d, 16j und 16k des Er­w­erb­ser­satz­ge­set­zes vom 25. Sep­tem­ber 1952¹² sinn­ge­mä­ss an­wend­bar.¹³