Regolamento di previdenza
della Cassa di previdenza del Settore dei PF
per i collaboratori del Settore dei PF
(RP-PF 1)

¹ La pre­sta­zio­ne di in­va­li­di­tà pro­fes­sio­na­le si com­po­ne di:

a.

una ren­di­ta di in­va­li­di­tà pro­fes­sio­na­le;

b.

una ren­di­ta AI di so­sti­tu­zio­ne.

² La ren­di­ta an­nua­le in­te­ra di in­va­li­di­tà pro­fes­sio­na­le cor­ri­spon­de al­la ren­di­ta an­nua­le in­te­ra di in­va­li­di­tà ai sen­si dell’ar­ti­co­lo 56.

³ La ren­di­ta an­nua­le in­te­ra AI di so­sti­tu­zio­ne cor­ri­spon­de all’im­por­to mas­si­mo del­la ren­di­ta in­te­ra AVS, pon­de­ra­to in fun­zio­ne del gra­do me­dio di oc­cu­pa­zio­ne. I da­to­ri di la­vo­ro co­mu­ni­ca­no a PU­BLI­CA il gra­do me­dio di oc­cu­pa­zio­ne.

⁴ La ren­di­ta in­te­ra per fi­gli com­ple­men­ta­re al­la ren­di­ta di in­va­li­di­tà pro­fes­sio­na­le cor­ri­spon­de a un se­sto del­la ren­di­ta in­te­ra di in­va­li­di­tà pro­fes­sio­na­le; in ca­so di di­vor­zio è fat­to sal­vo l’ar­ti­co­lo 99 ca­po­ver­so 6 pri­mo pe­rio­do.⁷⁰

⁵ Il di­rit­to al­le pre­sta­zio­ni di in­va­li­di­tà pro­fes­sio­na­le sus­si­ste in mi­su­ra pa­ri al gra­do di in­va­li­di­tà pro­fes­sio­na­le.

⁶ Il gra­do di in­va­li­di­tà pro­fes­sio­na­le cor­ri­spon­de al­la dif­fe­ren­za tra il gua­da­gno as­si­cu­ra­to pri­ma e il gua­da­gno as­si­cu­ra­to do­po che è su­ben­tra­to il dan­no al­la sa­lu­te e so­no sta­te ese­gui­te mi­su­re me­di­che o prov­ve­di­men­ti di in­te­gra­zio­ne pro­fes­sio­na­le; si tie­ne con­to di un’even­tua­le ren­di­ta par­zia­le as­se­gna­ta dall’AI.