Regolamento di previdenza
per gli impiegati e i beneficiari di rendite della
Cassa di previdenza della Confederazione
(RPIC)

¹ Il da­to­re di la­vo­ro sta­bi­li­sce lo sti­pen­dio an­nuo de­ter­mi­nan­te per l’as­si­cu­ra­zio­ne e lo co­mu­ni­ca a PU­BLI­CA.

² I cri­te­ri de­ci­si­vi per sta­bi­li­re lo sti­pen­dio an­nuo de­ter­mi­nan­te so­no de­fi­ni­ti dal da­to­re di la­vo­ro se­con­do prin­ci­pi uni­for­mi per ogni ca­te­go­ria di as­si­cu­ra­ti e nell’os­ser­van­za del­le di­spo­si­zio­ni del­la LPP e del­le sue di­spo­si­zio­ni di ese­cu­zio­ne.

³ Lo sti­pen­dio an­nuo de­ter­mi­nan­te non può su­pe­ra­re il red­di­to sog­get­to ai con­tri­bu­ti AVS del­la per­so­na as­si­cu­ra­ta. So­no fat­ti sal­vi gli ar­ti­co­li 18a e 18c.³⁷

⁴ Il da­to­re di la­vo­ro può sta­bi­li­re an­ti­ci­pa­ta­men­te lo sti­pen­dio an­nuo de­ter­mi­nan­te sul­la ba­se de­gli ul­ti­mi sti­pen­di an­nui co­no­sciu­ti. In que­sto ca­so de­vo­no es­se­re pre­se in con­si­de­ra­zio­ne le mo­di­fi­che già con­ve­nu­te per l’an­no in cor­so. In ca­so di for­ti flut­tua­zio­ni del gra­do di oc­cu­pa­zio­ne o dell’en­ti­tà del­lo sti­pen­dio, lo sti­pen­dio an­nuo de­ter­mi­nan­te è sta­bi­li­to for­fe­ta­ria­men­te in ba­se al­lo sti­pen­dio me­dio del per­ti­nen­te grup­po pro­fes­sio­na­le.

⁵ In ca­so di for­ti flut­tua­zio­ni de­gli sti­pen­di, l’ob­bli­go con­tri­bu­ti­vo è sta­bi­li­to in ba­se al­lo sti­pen­dio an­nuo de­ter­mi­na­te se­con­do il cer­ti­fi­ca­to di sa­la­rio AVS. Fi­no al mo­men­to del con­teg­gio de­fi­ni­ti­vo il da­to­re di la­vo­ro de­ve ver­sa­re ac­con­ti di con­tri­bu­ti a PU­BLI­CA.

⁶ Se la per­so­na as­si­cu­ra­ta è im­pie­ga­ta da me­no di un an­no, è con­si­de­ra­to sti­pen­dio an­nuo de­ter­mi­nan­te lo sti­pen­dio che rea­liz­ze­reb­be in ca­so di oc­cu­pa­zio­ne du­ran­te l’an­no in­te­ro.

⁷ Se la per­so­na as­si­cu­ra­ta eser­ci­ta più at­ti­vi­tà pres­so lo stes­so da­to­re di la­vo­ro af­fi­lia­to al­la Cas­sa di pre­vi­den­za del­la Con­fe­de­ra­zio­ne, per sta­bi­li­re lo sti­pen­dio an­nuo de­ter­mi­nan­te si con­si­de­ra l’in­te­ro sti­pen­dio rea­liz­za­to.³⁸