Bundesgesetz
über Schuldbetreibung und Konkurs
(SchKG)¹

¹ Er­w­erb­sein­kom­men je­der Art, Nutz­nies­sun­gen und ih­re Er­trä­ge, Leib­ren­ten so­wie Un­ter­halts­bei­trä­ge, Pen­sio­nen und Leis­tun­gen je­der Art, die einen Er­werbs­aus­fall oder Un­ter­halts­an­spruch ab­gel­ten, na­ment­lich Ren­ten und Ka­pi­tal­ab­fin­dun­gen, die nicht nach Ar­ti­kel 92 un­pfänd­bar sind, kön­nen so weit ge­pfän­det wer­den, als sie nach dem Er­mes­sen des Be­trei­bungs­be­am­ten für den Schuld­ner und sei­ne Fa­mi­lie nicht un­be­dingt not­wen­dig sind.

² Sol­ches Ein­kom­men kann längs­tens für die Dau­er ei­nes Jah­res ge­pfän­det wer­den; die Frist be­ginnt mit dem Pfän­dungs­voll­zug. Neh­men meh­re­re Gläu­bi­ger an der Pfän­dung teil, so läuft die Frist von der ers­ten Pfän­dung an, die auf Be­geh­ren ei­nes Gläu­bi­gers der be­tref­fen­den Grup­pe (Art. 110 und 111) voll­zo­gen wor­den ist.

³ Er­hält das Amt wäh­rend der Dau­er ei­ner sol­chen Pfän­dung Kennt­nis da­von, dass sich die für die Be­stim­mung des pfänd­ba­ren Be­tra­ges mass­ge­ben­den Ver­hält­nis­se ge­än­dert ha­ben, so passt es die Pfän­dung den neu­en Ver­hält­nis­sen an.

⁴ Auf An­trag des Schuld­ners weist das Amt den Ar­beit­ge­ber des Schuld­ners an, wäh­rend der Dau­er der Ein­kom­mens­pfän­dung zu­sätz­lich den für die Be­zah­lung der lau­fen­den Prä­mi­en- und Kos­ten­be­tei­li­gungs­for­de­run­gen der ob­li­ga­to­ri­schen Kran­ken­pfle­ge­ver­si­che­rung er­for­der­li­chen Be­trag an das Amt zu über­wei­sen, so­weit die­se Prä­mi­en und Kos­ten­be­tei­li­gun­gen zum Exis­tenz­mi­ni­mum des Schuld­ners ge­hö­ren. Das Amt be­gleicht da­mit die lau­fen­den Prä­mi­en- und Kos­ten­be­tei­li­gungs­for­de­run­gen di­rekt beim Ver­si­che­rer.²⁰⁵