Ordinanza sull’inchiesta mascherata
(OFIM)

Il da­to­re di la­vo­ro che, in vir­tù di una pre­sta­zio­ne for­ni­ta, su­ben­tra nei di­rit­ti dell’agen­te in­fil­tra­to o dei suoi su­per­sti­ti nei ri­guar­di di ter­zi re­spon­sa­bi­li, ri­nun­cia a far va­le­re il dan­no se:

a.

la ri­ser­va­tez­za del­le ve­ra iden­ti­tà dell’agen­te in­fil­tra­to non può es­se­re ga­ran­ti­ta; e

b.

la vi­ta e l’in­te­gri­tà per­so­na­le dell’agen­te in­fil­tra­to o dei suoi fa­mi­lia­ri so­no espo­ste a un se­rio pe­ri­co­lo.